Механизм реализации материальной ответственности работников

Закон и право » Правовое регулирование материальной ответственности сторон по трудовому договору » Механизм реализации материальной ответственности работников

Страница 3

Практика показывает, что наиболее часто встречающимися случаями причинения ущерба, за которые наступает материальная ответственность работника в ограниченном размере являются: порча или уничтожение по небрежности или невнимательности имущества предприятия, организации, учреждения; недобор денежных сумм; утрата документов; полное или частичное обесценение документов; уплата предприятием штрафа по вине работника.

К имуществу предприятия относятся основные и оборотные средства (например, здания, сооружения, оборудование, материалы и комплектующие изделия, транспортные средства и т.д.).

Под недобором денежных сумм следует понимать неполное получение организацией, причитающихся ему поступлений, связанных с осуществлением финансово-хозяйственной деятельности, из-за небрежного отношения работника к своим обязанностям. Материальная ответственность за утрату документов наступает только в том случае, когда утраченный документ не может быть восстановлен в необходимый срок, и его отсутствие наносит предприятию прямой действительный ущерб. Прямой действительный ущерб может также наступить в связи с "обесцениванием документа".

Обесцененным считается документ, который своим содержанием или оформлением с отступлением от установленных правил теряет свою юридическую силу. Аналогичная мера наказания может быть применена к работнику, виновному в задержке выдачи трудовой книжки уволенному работнику, в связи с чем предприятие вынуждено было оплатить этому работнику время вынужденного прогула в размере среднего заработка.

Так, решая вопрос о противоправности поведения работника, необходимо ознакомиться с соответствующими документами, в частности изучить квалификационную характеристику и должностную инструкцию. Примером противоправного поведения работника является несоблюдение им правил обслуживания машин и механизмов, хранения и выдачи материальных ценностей и т.п.

Страницы: 1 2 3 

Это интересно:

Имидж муниципального служащего на примере Исполнительного комитета «Нижнекамского муниципального района»
Несмотря на существующее разнообразие работ, в которых исследуются имидж руководителя/лидера средствами массовой информации, за пределами внимания остаются исследования имиджа служащих властных струк ...

Основные принципы организации администрации США
На уровне федерации в систему органов исполнительной власти входят президент, департаменты, правительственные корпорации, независимые ведомства и другие учреждения. Согласно законодательству, админис ...

КАТЕГОРИИ

Copyright © 2018 - All Rights Reserved - www.burami.ru